Il y a quelques années déjà, j’ai vécu l’expérience qui changea ma vie : je suis devenu G.O. (gentil organisateur) pour une durée de six mois en République dominicaine, pour le Club Med.
Pour plusieurs, le Club Med et surtout les deux petites lettres *G.O* ont la connotation de « party animal » ou toute autre chose que je ne peux nommer ici, mais détrompez-vous ! Une personne qui part travailler au Club Med, que ce soit aux îles Turquoise ou à Djerba LaDouce en Tunisie, ne part certainement pas en vacances. C’est une expérience qui demande une capacité d’adaptation exceptionnelle à n’importe quel milieu de travail, que ce soit au niveau de la langue, la nationalité, les idéologie du pays d’accueil, etc.
Le processus d’embauche
- Punta Cana
Rien de plus facile que de devenir G.O. ! Vous pouvez faire application en ligne au www.clubmed.com ensuite, vous vous dirigez à la rubrique *emploi* d’où vous envoyez votre curriculum vitae à l’adresse internet indiquée. Préparez-vous ! C’est une entrevue de groupe avec environ une vingtaine d’autres personnes. Vous aurez à faire une petite performance d’environ cinq minutes (moi j’ai enseigné le yoga !). Ce que vous faites n’est pas très important, en fait, ce qu’ils veulent voir c’est d’abord votre facilité à vous intégrer au groupe. Donc allez-y, faites-vous des amis ! Ensuite, armez-vous de patience, car ils peuvent attendre jusqu’à 2, 3 et parfois même 4 mois avant de vous appeler. Et lorsqu’ils vous appellent, vous devez être prêt, car ils ne laissent souvent que quelques jours pour vous préparer (j’en ai eu 5 !).
Lors de l’embauche, ils vous enverront une feuille avec des items importants à emmener dans votre valise. Un petit conseil ; respectez-la, car ce n’est pas partout au monde que l’on retrouve des centres commerciaux pour se procurer ce qui vous manque. Dernièrement, les Club Med ont augmenté la qualité de toutes leurs installations et de leurs services, c’est-à-dire que pour les G.O., les casquettes sont interdites et les sandales (flip-flop) de même. Pour ce qui est des visas de travail, inutile de s’inquiéter, car ils s’occupent de tout. Lorsque le Club Med vous embauche, votre billet d’avion est payé, votre visa est en règle, ils envoient même un taxi vous chercher à l’aéroport.
Depuis quelques années, le Club Med a révisé ses contrats. Maintenant, vous devez absolument signer pour une durée de 6 mois, mais rien ne dit que vous devez quitter par la suite, car ces contrats sont toujours renouvelables. Dans votre salaire (qui est un peu ridicule, je dois vous avertir), vous êtes logé et nourri. À votre arrivé, vous recevrez une lisière de billets, d’une valeur de 50$ américains pour vous payer un petit cocktail de temps en temps, mais rien ne voue empêche d’accepter un verre d’un vacancier.
Ça fait quoi, un Gentil Organisateur ?
- Djerba-Tunisie
Contrairement à ce que l’on pourrait penser, tout n’est pas toujours rose au Club Med. En fait, se lever à 6 h 30 le matin lorsque vous aviez à travailler jusqu’à trois heures la veille n’est pas toujours agréable. Cette situation, on la vie souvent lorsqu’on est G.O. Un impératif du Club Med, c’est qu’à chaque repas, les animateurs doivent être assis à une table avec des vacanciers. Donc si vous êtes de nature un peu solitaire, repensez-y !
Vous me dites que vous ne savez pas danser ? Aucun problème ! De toute façon, vous allez finir par apprendre avec tous les concours de danse auxquels vous serez obligé de participer avec une partenaire qui croira jusqu’à la fin qu’étant G.O., vous êtes automatiquement un professionnel de la batchata et du merengue !
Bref, ce n’est pas des vacances pour les G.O., mais il reste quand même que vous aurez la chance d’habiter un lieu paradisiaque (imaginez vos journées de congé à la plage !), vous vivrez des expériences de vie uniques, vous pourrez rencontrer des gens extraordinaires qui, pour certain, resteront dans vos vies pour très longtemps et finalement, vous aurez des histoires à raconter à vos proches pour les années à venir ! ;)
